永春实施三大工程培育漆艺人才
本报讯 日前,泉州市永春县出台“漆艺人才三年倍增计划”,将在三年时间(2020—2023年)里,通过实施行业领头人培养、漆艺人才素质提升、漆艺产业人才集聚三大工程,培养10名左右行业领头人,培育出一支拥有熟练技艺的漆艺、竹编相关人才队伍,为该县竹胎漆器产业发展打造“活力源”,促进传统漆艺文化传承。
在行业领头人培养上,该县将从在仙夹镇内设立工作室或工作坊的人员里,筛选出10名培养对象,给予参评参展参赛、成立工作室、师带徒、研发创新、电商销售等奖励补助。其中,对参展参赛的给予展位费最高80%的补助,获得各级奖项的给予500~3000元奖励;对市级工作室补助15万元,绩效评估为“优秀”的奖励5万元;师带徒给予每人每月300元授艺补贴,对徒弟按其获得的职业资格、技术等级予以每月1000~2000元的培训补贴;对取得相关认定证书的创新创作作品每件奖励2000元,对打造自主品牌取得明显经济效益的,按其当年度缴纳增值税总额的15%进行奖励;对年销售额首次超过1000万元、500万元、100万元的,分别予以10万元、5万元、2万元奖励。
在实施漆艺人才素质提升工程上,对举办交流活动、参与人才技能评定、设立大师工作室、参加漆艺专业活动或比赛的工作坊、工作室或个人提供补助或奖励。对举办高层次专家讲座、专业性技能研修、漆艺交流沙龙等交流活动,按照活动实际产生费用的50%、最高15万元给予经费补助;对获得县级人才技能评定,将对应级别分别给予500~5000元一次性奖励;对新认定的市级以上大师工作室给予一次性补助3万元;对在技能竞赛中表现优秀的授予“永春县技术能手”称号,纳入高层次人才管理,享受相应工作生活待遇。此外,还将对工作室、企业接收离校2年内未就业大中专院校、贫困户发放见习补贴。
在漆艺产业人才集聚工程实施上,该县将对漆艺、竹编相关高层次人才,落实住房保障、配偶就业、子女入学等优惠政策;对漆艺人才和高校毕业生创业创新和实习实训,将按层级给予生活津贴和实习实训补助;对高校、院所等专家、大师选认省、市科技(团队)法人特派员,申报科技特派员后补助项目,获得省、市级科技特派员后补助项目的承担单位,分别给予3万元、1万元奖励,给予相应的科技特派员1万元、5000元奖励。此外,还将对创建特色明显、设施完备、创新力强的漆艺产业创业孵化基地,按照15万元、10万元、5万元三档标准予以补助。
(通讯员 李伟波)
在行业领头人培养上,该县将从在仙夹镇内设立工作室或工作坊的人员里,筛选出10名培养对象,给予参评参展参赛、成立工作室、师带徒、研发创新、电商销售等奖励补助。其中,对参展参赛的给予展位费最高80%的补助,获得各级奖项的给予500~3000元奖励;对市级工作室补助15万元,绩效评估为“优秀”的奖励5万元;师带徒给予每人每月300元授艺补贴,对徒弟按其获得的职业资格、技术等级予以每月1000~2000元的培训补贴;对取得相关认定证书的创新创作作品每件奖励2000元,对打造自主品牌取得明显经济效益的,按其当年度缴纳增值税总额的15%进行奖励;对年销售额首次超过1000万元、500万元、100万元的,分别予以10万元、5万元、2万元奖励。
在实施漆艺人才素质提升工程上,对举办交流活动、参与人才技能评定、设立大师工作室、参加漆艺专业活动或比赛的工作坊、工作室或个人提供补助或奖励。对举办高层次专家讲座、专业性技能研修、漆艺交流沙龙等交流活动,按照活动实际产生费用的50%、最高15万元给予经费补助;对获得县级人才技能评定,将对应级别分别给予500~5000元一次性奖励;对新认定的市级以上大师工作室给予一次性补助3万元;对在技能竞赛中表现优秀的授予“永春县技术能手”称号,纳入高层次人才管理,享受相应工作生活待遇。此外,还将对工作室、企业接收离校2年内未就业大中专院校、贫困户发放见习补贴。
在漆艺产业人才集聚工程实施上,该县将对漆艺、竹编相关高层次人才,落实住房保障、配偶就业、子女入学等优惠政策;对漆艺人才和高校毕业生创业创新和实习实训,将按层级给予生活津贴和实习实训补助;对高校、院所等专家、大师选认省、市科技(团队)法人特派员,申报科技特派员后补助项目,获得省、市级科技特派员后补助项目的承担单位,分别给予3万元、1万元奖励,给予相应的科技特派员1万元、5000元奖励。此外,还将对创建特色明显、设施完备、创新力强的漆艺产业创业孵化基地,按照15万元、10万元、5万元三档标准予以补助。
(通讯员 李伟波)