三地“硬核”举措支持毕业生就业创业
近日，我省各地纷纷出台系列举措，助推高校毕业生就业创业。其中，宁德市出台做好高校毕业生稳就业、促创业工作的若干措施，条条“真金白银”；泉州晋江市、泉港区分别出台吸引国内外高水平高校毕业生专项行动推进方案……
晋江市
晋江市委人才工作领导小组印发《落实<泉州市吸引国内外高水平高校毕业生专项行动方案>若干措施》，从鼓励企业自主引才、常态网络招聘、平台批量招聘、创业孵化引聚、实习返乡选拔等九个方面入手，助力高校毕业生就业创业。
据悉，今年晋江市计划引进至少300名国内外高水平高校毕业生，其中硕士至少65名、博士至少30名。
鼓励企业自主引才方面，晋江引导企业及早发布需求、主动联系校招，加大力度招引；抓好龙头企业、高新技术企业自主评价人才工作；以人才“码上”服务在项目申报、培养培训、金融服务等方面为企业人才提供便利。
常态网络招聘方面，晋江组织多家知名企业赴国内院校开展校园招聘网络专场30场次；举办5场晋江市大中专毕业生网上供需对接会；举办至少30场次面向不同求职者群体的“春风行动”系列公益网络招聘会。
组团专项招聘方面，晋江将赴省内外重点高校举办教育、医疗卫生类人才等专场招聘会；依托泉州（晋江）国际人才港举办海外高层次人才泉州行、泉州籍博士专家项目对接交流会等不少于10场次的高层次人才活动；组织开展国有企业专场招聘。
平台批量招聘方面，支持福州大学晋江科教园、中科院泉州装备制造研究所等平台精准引进超35名硕博士人才；实现“项目落地与人才引进”捆绑，依托集成电路等项目，借助创业之芯大赛线上专场对接会等活动引才；举办博士人才项目对接会、高层次人才沙龙、博士讲坛等交流对接系列活动，吸引博士人才来晋创新创业；依托市级博士后工作站，招收博士后人员3至5名。
创业孵化引聚方面，晋江实施新一轮海峡团队项目评选；设立“晋江市创业驿站”，吸引有创业意向的硕士及以上学历人员免费入驻并提供创业服务；依托晋江4个大学生创业园，吸引本科毕业生入驻创新创业。
订单培养集聚方面，晋江将推动校企合作，常态化开展产业课程进校园，定向培养优秀高校毕业生入职企业。
品牌赛事引才方面，将举办“海峡杯”福建（晋江）创新创业大赛、“海峡杯”工业设计（晋江）大赛、全国集成电路创业之芯大赛等品牌赛事，多渠道吸引高校毕业生和创业项目。
实习返乡选拔方面，开展晋籍大学生赴机关事业单位、国有企业实习活动，第一期将引进30名高水平高校毕业生返乡实习、就业。
服务专员招才方面，成立全国晋江籍大学生联合会，聘请新一批高校人才服务专员，针对性引导晋籍大学生回流。
泉港区
泉州市泉港区出台《吸引国内外高水平高校毕业生专项行动推进方案》，从强化安居保障、创业政策扶持、科技创新扶持、落实引才奖励、用好编制周转池等五方面，吸引高校毕业生到泉港就业，满足产业高质量发展需要。
根据《方案》，该区计划在每年常态引进700名以上产业急需高校毕业生的基础上，用3年左右时间引进国内外高水平高校毕业生440名以上，其中硕博士人才110名以上。
高校毕业生到泉港就业，该方案提出实实在在的政策“红利”。在安居、创业方面，对到该区就业的高校毕业生，给予最高800元/月安居补助。对符合创业担保贷款申请条件的高水平高校在校生及毕业5年内的毕业生贷款额度最高30万元；对自带技术、项目、资金到泉港创办科技型企业的高水平高校毕业生，符合条件的给予最高50万元的创业扶持。
在科技创新、人才奖励等方面，对吸纳高水平高校毕业生经认定为各类技术中心的单位，符合条件的给予最高100万元资金补助；引进对象被认定为泉州市第一至第五层次引进高层次人才的，在分别享受200万元、100万元、50万元、30万元、10万元的市级生活补助和工作经费的同时，还可叠加享受区级配套政策待遇。
宁德市
宁德市委人才工作领导小组印发《进一步做好高校毕业生稳就业、促创业工作的若干措施》，条条“真金白银”。
吸纳或推荐就业有奖励。《若干措施》提出，鼓励企业吸纳高校毕业生就业，疫情防控期间，中小微企业吸纳高校毕业生签订1年以上劳动合同的，按1000元/人的标准给予其一次性吸纳就业补贴。支持人力资源机构推介就业，对在疫情期间为宁德市四大主导产业龙头企业引进高校毕业生的各类人力资源机构，给予1500元/人的一次性用工服务奖补，为宁德市其他工业企业引进高校毕业生的给予500元/人的一次性用工服务奖补。
鼓励高校毕业生面向基层就业。2020年面向高校毕业生计划招收中小学新任教师1200名、“三支一扶”岗位133人、志愿服务欠发达地区80人、服务社区55人，新扩招基层公务员101名。同时，宁德市将围绕基层党建和城乡治理需求，面向本地应届高校毕业生、返乡大学生等，加大农村（社区）党群工作者选聘力度，并在同等条件下优先录用为公务员和事业编制人员。鼓励和支持基层事业单位面向高校毕业生公开招聘工作人员，加大大学生公益性岗位开发力度。
大赛获奖项目可获最高10万元创业启动资金。《若干措施》明确，对首次创办小微企业或从事个体经营并正常经营1年以上的毕业5年内高校毕业生，给予一次性5000~10000元的创业扶持补贴。开展创新成果和创业项目展示推介会，举办大学生创新创业大赛等评优竞赛，大赛获奖项目可获得3万~10万元创业启动资金。此外，在省级扶贫开发工作重点县，获省级项目补助的高校毕业生自主创业企业创办人员或团队（团队不超过3人），按照1000元/月的标准给予住房补贴，连续发放3年。对高校毕业生创办的符合条件的小微企业，提供最高不超过300万元的创业担保贷款，并对自主创业的高校毕业生，提供最高不超过30万元担保贷款。
创业孵化基地最高可获百万元运营补贴。根据《若干措施》，对符合条件的高校毕业生创业孵化基地，吸纳入驻创业主体20户以上，运营后年均税收不低于20万元的，按分级评定补助办法给予一次性20万~100万元的补助。对在疫情期间为承租的中小企业减免租金的国家级、省级创业孵化基地，给予不低于3个月的运营补贴，补贴标准为减免租金总额的30%，最高不超过50万元。对于高校毕业生初创三年内的小微企业吸纳就业（签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费）的，按吸纳应届高校毕业生、就业困难人员人数每人1000元，其他人员每人500元，总额不超过3万元的创业带动就业补贴。（记者 张寅 通讯员 苏志英 阮志峰）
晋江市
晋江市委人才工作领导小组印发《落实<泉州市吸引国内外高水平高校毕业生专项行动方案>若干措施》，从鼓励企业自主引才、常态网络招聘、平台批量招聘、创业孵化引聚、实习返乡选拔等九个方面入手，助力高校毕业生就业创业。
据悉，今年晋江市计划引进至少300名国内外高水平高校毕业生，其中硕士至少65名、博士至少30名。
鼓励企业自主引才方面，晋江引导企业及早发布需求、主动联系校招，加大力度招引；抓好龙头企业、高新技术企业自主评价人才工作；以人才“码上”服务在项目申报、培养培训、金融服务等方面为企业人才提供便利。
常态网络招聘方面，晋江组织多家知名企业赴国内院校开展校园招聘网络专场30场次；举办5场晋江市大中专毕业生网上供需对接会；举办至少30场次面向不同求职者群体的“春风行动”系列公益网络招聘会。
组团专项招聘方面，晋江将赴省内外重点高校举办教育、医疗卫生类人才等专场招聘会；依托泉州（晋江）国际人才港举办海外高层次人才泉州行、泉州籍博士专家项目对接交流会等不少于10场次的高层次人才活动；组织开展国有企业专场招聘。
平台批量招聘方面，支持福州大学晋江科教园、中科院泉州装备制造研究所等平台精准引进超35名硕博士人才；实现“项目落地与人才引进”捆绑，依托集成电路等项目，借助创业之芯大赛线上专场对接会等活动引才；举办博士人才项目对接会、高层次人才沙龙、博士讲坛等交流对接系列活动，吸引博士人才来晋创新创业；依托市级博士后工作站，招收博士后人员3至5名。
创业孵化引聚方面，晋江实施新一轮海峡团队项目评选；设立“晋江市创业驿站”，吸引有创业意向的硕士及以上学历人员免费入驻并提供创业服务；依托晋江4个大学生创业园，吸引本科毕业生入驻创新创业。
订单培养集聚方面，晋江将推动校企合作，常态化开展产业课程进校园，定向培养优秀高校毕业生入职企业。
品牌赛事引才方面，将举办“海峡杯”福建（晋江）创新创业大赛、“海峡杯”工业设计（晋江）大赛、全国集成电路创业之芯大赛等品牌赛事，多渠道吸引高校毕业生和创业项目。
实习返乡选拔方面，开展晋籍大学生赴机关事业单位、国有企业实习活动，第一期将引进30名高水平高校毕业生返乡实习、就业。
服务专员招才方面，成立全国晋江籍大学生联合会，聘请新一批高校人才服务专员，针对性引导晋籍大学生回流。
泉港区
泉州市泉港区出台《吸引国内外高水平高校毕业生专项行动推进方案》，从强化安居保障、创业政策扶持、科技创新扶持、落实引才奖励、用好编制周转池等五方面，吸引高校毕业生到泉港就业，满足产业高质量发展需要。
根据《方案》，该区计划在每年常态引进700名以上产业急需高校毕业生的基础上，用3年左右时间引进国内外高水平高校毕业生440名以上，其中硕博士人才110名以上。
高校毕业生到泉港就业，该方案提出实实在在的政策“红利”。在安居、创业方面，对到该区就业的高校毕业生，给予最高800元/月安居补助。对符合创业担保贷款申请条件的高水平高校在校生及毕业5年内的毕业生贷款额度最高30万元；对自带技术、项目、资金到泉港创办科技型企业的高水平高校毕业生，符合条件的给予最高50万元的创业扶持。
在科技创新、人才奖励等方面，对吸纳高水平高校毕业生经认定为各类技术中心的单位，符合条件的给予最高100万元资金补助；引进对象被认定为泉州市第一至第五层次引进高层次人才的，在分别享受200万元、100万元、50万元、30万元、10万元的市级生活补助和工作经费的同时，还可叠加享受区级配套政策待遇。
宁德市
宁德市委人才工作领导小组印发《进一步做好高校毕业生稳就业、促创业工作的若干措施》，条条“真金白银”。
吸纳或推荐就业有奖励。《若干措施》提出，鼓励企业吸纳高校毕业生就业，疫情防控期间，中小微企业吸纳高校毕业生签订1年以上劳动合同的，按1000元/人的标准给予其一次性吸纳就业补贴。支持人力资源机构推介就业，对在疫情期间为宁德市四大主导产业龙头企业引进高校毕业生的各类人力资源机构，给予1500元/人的一次性用工服务奖补，为宁德市其他工业企业引进高校毕业生的给予500元/人的一次性用工服务奖补。
鼓励高校毕业生面向基层就业。2020年面向高校毕业生计划招收中小学新任教师1200名、“三支一扶”岗位133人、志愿服务欠发达地区80人、服务社区55人，新扩招基层公务员101名。同时，宁德市将围绕基层党建和城乡治理需求，面向本地应届高校毕业生、返乡大学生等，加大农村（社区）党群工作者选聘力度，并在同等条件下优先录用为公务员和事业编制人员。鼓励和支持基层事业单位面向高校毕业生公开招聘工作人员，加大大学生公益性岗位开发力度。
大赛获奖项目可获最高10万元创业启动资金。《若干措施》明确，对首次创办小微企业或从事个体经营并正常经营1年以上的毕业5年内高校毕业生，给予一次性5000~10000元的创业扶持补贴。开展创新成果和创业项目展示推介会，举办大学生创新创业大赛等评优竞赛，大赛获奖项目可获得3万~10万元创业启动资金。此外，在省级扶贫开发工作重点县，获省级项目补助的高校毕业生自主创业企业创办人员或团队（团队不超过3人），按照1000元/月的标准给予住房补贴，连续发放3年。对高校毕业生创办的符合条件的小微企业，提供最高不超过300万元的创业担保贷款，并对自主创业的高校毕业生，提供最高不超过30万元担保贷款。
创业孵化基地最高可获百万元运营补贴。根据《若干措施》，对符合条件的高校毕业生创业孵化基地，吸纳入驻创业主体20户以上，运营后年均税收不低于20万元的，按分级评定补助办法给予一次性20万~100万元的补助。对在疫情期间为承租的中小企业减免租金的国家级、省级创业孵化基地，给予不低于3个月的运营补贴，补贴标准为减免租金总额的30%，最高不超过50万元。对于高校毕业生初创三年内的小微企业吸纳就业（签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费）的，按吸纳应届高校毕业生、就业困难人员人数每人1000元，其他人员每人500元，总额不超过3万元的创业带动就业补贴。（记者 张寅 通讯员 苏志英 阮志峰）