本报讯 日前，由福建省立医院肝胆胰外科主任医师田毅峰领衔的名医工作室正式落户泰宁县总医院，将在门诊诊疗、手术指导、教学查房、专题讲座以及新技术新项目等多个方面赋能，帮助县总医院提升专科服务水平，让泰宁老区百姓在家门口享受省级医院优质医疗服务。
　　近年来，泰宁县大力实施人才兴县战略，坚持人才“引育留”全链条精准发力，找准自身特色，放大独特优势，多措并举吸引各方面优秀人才。
　　导师帮带
　　为村干部搭建“成长之梯”
　　“老支书和我建立了结对帮带关系后，带着我走街串巷，教给我许多农村工作经验。”新上任的泰宁县新桥乡新桥村党支部书记黄源泉颇有感触。
　　在村两委换届之时，新桥乡动员了一批优秀青年回村参选任职。如何让他们尽快熟悉农村工作，理清发展思路？新桥乡从基层经验丰富的“老乡镇”中推选一批、从优秀离任村主干中选聘一批、从创业致富带头人中邀请一批，建立了一支由21名“土专家”组成的导师队伍，在基层治理、党务村务、作风建设等5个方面实施“定制化”帮带，帮助无农村任职经历的村干部快速成长。
　　乡村要振兴，人才是关键。泰宁为乡村干部搭建“成长之梯”，全面推行乡村振兴人才导师帮带机制，选拔196名导师结对290名村“两委”干部，推动落地村级产业发展项目75个，实施基础设施建设项目153个，帮助群众解决急难愁盼问题1278件。同时，开展“金湖头雁”行动，设立“头雁工作室”吸纳乡贤入驻，建立优秀人才基本情况台账，回引在外优秀人才当选为村主干，聘任乡村振兴指导员，选派93名农业科技特派员到乡村振兴一线帮扶，引导泰宁籍农村科技“土专家”返乡创新创业农业项目48个。
　　此外，泰宁还精准赋能台湾人才发展，加强文旅合作、促进文化交流、提升孵化能力，助力乡村振兴。建设台湾人才驿站，为台湾上趣团队协调承接了20余个美丽乡村设计项目；依托闽台美丽乡村交流中心，吸引30余名台湾青年来泰宁实习锻炼、投资兴业，并举办“跨越海峡来乡建”等主题活动，接待两岸专家学者、企业家代表750余人次；打造两岸青年创新创业孵化平台，引进台湾制茶师创建闽台农业融合发展茶叶示范基地，并打造台湾自然教育工坊等4个康养疗休业态。
　　引智借智
　　“筑巢引凤”高端人才助发展
　　去年12月8日，泰宁一中邀请方可教育金牌讲师、全国中高考励志教育普及推广专家罗帅磊，举行“点燃激情赢在高考”专题励志演讲报告会，激发同学们学习自信心，营造高考备战良好氛围。
　　这是泰宁“周末动车引智”的一个缩影。泰宁经济总量小、财力薄弱，如何解决引才难的问题？2014年，泰宁县以向莆铁路动车开通为契机，树立“不求所有，但求所用”“不求所在，但求所得”的柔性引才引智理念，启动实施“周末动车引智工程”，常态化邀请县外知名专家、学者，特别是省“百人计划”高端人才来泰宁实地指导旅游规划、城乡建设、产业发展等。
　　“周末动车引智”至今已延续近10年，累计开展活动136场次，邀请220余名人才来泰宁授课教学、现场坐诊和技术指导，为县域发展提供智力支撑。
　　三凯建筑、政泰工贸等多家企业遭遇“卡脖子”技术难题。企业要发展，难题怎么解？泰宁建立院士专家工作站、博士后创新实践基地等平台，以乡情乡愁为纽带，聘请南京农业大学教授方真，组建泰宁工业园区管理委员会综合服务中心院士专家工作站，领衔科研团队30余人，并依托工作站促成华南理工大学等6所高校与本地企业建立技术联系。
　　工作站成立以来，院士团队深入本地企业开展调查研究、现场指导，通过“传帮带”帮助企业解决技术难题23项，签约“耦合水热和热解定向转化联产氢气和生物炭燃料”等研究项目3个，以专业促地方智力提升，助力创新发展。
　　人才强旅
　　“固巢养凤”赋能旅游增效
　　一早，泰宁县梅口乡水际村村民蔡雪娇如往常一样忙碌着。打点民宿、接受订餐、金湖码头接待游客、开车到城区处理旅行社事务……这位踏上泰宁“旅游快车”的农家女，从最初的金湖导游，逐步成长为县里的“状元级导游”，创办了旅行社、民宿、餐馆，是村里家庭旅馆协会的负责人之一，成为村民旅游致富的带头人。
　　旅游是泰宁支柱产业、生命产业，泰宁坚持“人才强旅”，多方打造平台，一方面优选引进一批会策划、懂经营、善营销的高层次专业人才、紧缺急需人才，参与泰宁文旅产业发展，进一步激活人才活力；另一方面培养本土旅游人才快速成长，为泰宁旅游高质量发展赋能增效。
　　从提升游客旅游品质入手，加快推进素质高、服务优、专业性强的导游队伍建设，创新推出“科举式”导游等级评价评定机制，将导游划分为“状元”“进士”“举人”“秀才”4个等级。做好培训文章，搭建竞赛舞台，通过以赛促训、先进示范、互促共进的方式，强化导游队伍建设。
　　泰宁梅林戏是国家级非物质文化遗产，也是泰宁文旅一张靓丽的非遗名片。但面对传承难的问题，如何打造传承生力军？泰宁设立非遗项目及传承人名录，实施非遗人才培育工程，成立梅林戏文化传承服务队，进农村、进社区、进学校等开展公益性演出活动，吸引中小学生、年轻爱好者参与、传承。设立梅林戏传承班，每年给予非遗代表性传承人4.4万元补助经费，腾出事业编制用于招聘传承班学员，近年来招录7名学员，孕育非遗人才“新苗”。与福建芳华越剧院开展结对帮扶，开展“老带新”培训传承技艺，结成帮带对子29对，推动非遗传承人“新老交替”。
　　影视产业是泰宁旅游近年来的新起之秀，短短两年间，实现从无到有的突破，并成长为福建影视三大基地之一。为多方吸引影视人才，泰宁主动对接国内优秀创作团队，持续开展福建省大学生影像展等节展活动，精心筹办金鸡百花电影节“福影·泰宁之夜”活动，进一步打响泰宁影视文化品牌，与厦大电影学院等18所高校建立电影实训实践合作关系，吸引入驻影视企业70家。
　　（通讯员 陈启芳 熊明欢 林阳）