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龙岩创新举措培养高技能人才
  本报讯 自去年12月龙岩市委人才工作会议召开以来,龙岩市人社局紧紧围绕“才聚龙岩”行动计划,创新举措优化高技能人才发展环境。
  加大各类高技能人才培养力度,目前已评选五届48名“龙岩工匠”,建成3家国家级技能大师工作室,38家省级技能大师工作室以及64家市级技能大师工作室,实现技能大师工作室县级分布全覆盖。
  发挥技能大师引领作用,带动创业就业。福建龙马环卫股份有限公司钳工大师闵龙林牵头创办的国家级技能大师工作室,先后与60余名徒弟签订师徒培训协议,组织各项技能培训300多场次,累计培养高级技师4人、技师9人、高级工9人,其中徒弟林美焕还创办省级技能大师工作室,成长为公司业务骨干,取得良好示范带动效应。
  建成全省首个工业园区标准化职业技能提升中心和世界技能大赛中国集训基地,广泛开展职业技能竞赛,先后承办20多场省级以上赛事,50多人次在省级以上各类技能大赛中取得优异成绩,2名选手入选第46届世界技能大赛国家集训队。
  聚焦新职业、新业态人才培养,实施全民数字素养与技能行动,用好“抖音数字技能学习中心”,开展“一村一企一网红”互联网营销师专项培训2500人次,28人获全省首批“互联网营销师”职业资格等级证书;启动龙岩技师学院“抖音数字营销未来星”试点校项目,培养2批92名学生。
  深化产教融合、校企校地合作,与京东、新华都、上汽、紫金矿业等企业合作开办“订单班”,开设“永定班”“漳平班”等县域专班,完成职业技能培训3.94万人次,超出省定任务79%,职业技能三年提升行动专账资金绩效考核全省第二。
  (通讯员 张波)