宝龙集团
宝龙集团于1990年在澳门成立。秉承“让空间有爱”的企业使命，宝龙产业经营不断拓展，形成地产、商业、酒店、文化艺术等多元产业协同发展的格局，旨在成为受人尊敬的百年企业，全球领先的城市空间运营商。截至目前，宝龙集团总资产超千亿元，有万余名员工活跃在海内外200多家公司，累计慈善捐赠逾7亿元。
一、建筑专业总监
岗位职责：
1.负责推动与技术相关的集团各职能中心工作，使计划节点按时完成；
2.负责办理工程规划许可证的技术配合工作；
3.组织与项目相关各类设计单位的协同工作，参与或负责各相关设计供方的评估；
4.参与集团组织的项目公司各阶段、各专业设计成果评审和设计任务书编写；
5.负责现场重大技术问题的处理和解决；
6.负责组织项目各专业图纸的审核、优化，确保各类技术图纸的完整性和准确性，图纸质量满足集团相关规定或标准，通过内审及外审；
7.负责本部门工作计划的制定和总结，确保各项工作按计划进行；
8.负责制定体系内部标准应用指引，促进内部体系的完善。
岗位要求：
1.本科或以上学历，建筑学或相关专业；
2.3年以上设计单位工作经验，5年以上地产公司工作经验，有3个以上同岗位工作经验者优先；
3.不少于2个10万方以上综合体项目岗位设计经验，有一、二线城市标杆项目者优先（全程项目经验，项目主要负责人）；
4.具备一级注册建筑师或一级注册结构工程师者优先考虑。
薪资福利：月薪3万～5万元，五险一金、带薪年假、绩效奖金、出差补贴、餐补、通讯补贴、节日福利、定期体检。工作地点：厦门思明区。
二、投资拓展总监
岗位要求：1.获取土地信息；2.土地价值研判；3.政府或合作单位谈判。任职要求：
熟悉福建市场，擅长勾地及收并购，多种拿地方式并举，近期主导过成功的项目落地，有较好的拿地思路。
核心能力：
1.有效的土地信息获取能力，对福建市场有较好的判断能力；2.全过程项目投资测算能力；
3.管理及独立沟通、对接政府部门处级以上能力。
薪资福利：月薪2万～3万元，五险一金、带薪年假、绩效奖金、交通补助、出差补贴、餐补、通讯补贴、节日福利、定期体检。工作地点：厦门同安区。
三、景观工程师
岗位职责：
1.负责项目景观方案及施工图设计阶段的设计管理及效果管控，负责施工图纸审核，优化景观设计方案、配合报批报建提供相关图纸资料；
2.负责景观泛光照明系统从方案到施工的效果、质量全控制；
3.负责专业范围内项目开工前的施工工艺、材料的样板确定及控制目标制定，配合造价工程师完成材料清单；
4.负责监控过程变更及时向造价工程师反馈变更信息；
5.负责施工过程的工艺、用材设计与实际效果的监控和技术指导；
6.在施工过程中，做好现场技术支持工作，对设计变更及其他技术问题进行管理；
7.通过设计优化合理控制成本，并实现预期的景观设计效果；
8.配合工程部及相关部门做好景观材料、设备的选用，收集景观投标单位相关资料信息；
9.组织景观施工图纸会审和技术交底工作，对发现的问题汇总后及时协调处理，并定期组织本专业协调会，及时解决施工工程中出现的各种问题；
10.协调其他专业的衔接，确保与其他专业交叉作业时协调有序。
岗位要求：
1.年龄35周岁以下，园林景观或设计相关专业统招本科以上学历；
2.有5年以上景观工程管理工作经验，其中3年以上同岗位工作经验者优先，具备较好的景观工程现场管理能力和实践经验；
3.精通景观方案施工图设计，景观施工工艺方法，景观造价等；
4.熟练使用办公软件以及建筑工程相关的设计软件、计算软件；
5.熟悉绿化苗木的品种、生长习性、市场行情，能够有效控制景观实施效果。
薪资福利：月薪1.5万～2万元，五险一金、带薪年假、绩效奖金、出差补贴、餐补、通讯补贴、节日福利、定期体检。工作地点：厦门思明区。邮箱：858466320@qq.com
一、建筑专业总监
岗位职责：
1.负责推动与技术相关的集团各职能中心工作，使计划节点按时完成；
2.负责办理工程规划许可证的技术配合工作；
3.组织与项目相关各类设计单位的协同工作，参与或负责各相关设计供方的评估；
4.参与集团组织的项目公司各阶段、各专业设计成果评审和设计任务书编写；
5.负责现场重大技术问题的处理和解决；
6.负责组织项目各专业图纸的审核、优化，确保各类技术图纸的完整性和准确性，图纸质量满足集团相关规定或标准，通过内审及外审；
7.负责本部门工作计划的制定和总结，确保各项工作按计划进行；
8.负责制定体系内部标准应用指引，促进内部体系的完善。
岗位要求：
1.本科或以上学历，建筑学或相关专业；
2.3年以上设计单位工作经验，5年以上地产公司工作经验，有3个以上同岗位工作经验者优先；
3.不少于2个10万方以上综合体项目岗位设计经验，有一、二线城市标杆项目者优先（全程项目经验，项目主要负责人）；
4.具备一级注册建筑师或一级注册结构工程师者优先考虑。
薪资福利：月薪3万～5万元，五险一金、带薪年假、绩效奖金、出差补贴、餐补、通讯补贴、节日福利、定期体检。工作地点：厦门思明区。
二、投资拓展总监
岗位要求：1.获取土地信息；2.土地价值研判；3.政府或合作单位谈判。任职要求：
熟悉福建市场，擅长勾地及收并购，多种拿地方式并举，近期主导过成功的项目落地，有较好的拿地思路。
核心能力：
1.有效的土地信息获取能力，对福建市场有较好的判断能力；2.全过程项目投资测算能力；
3.管理及独立沟通、对接政府部门处级以上能力。
薪资福利：月薪2万～3万元，五险一金、带薪年假、绩效奖金、交通补助、出差补贴、餐补、通讯补贴、节日福利、定期体检。工作地点：厦门同安区。
三、景观工程师
岗位职责：
1.负责项目景观方案及施工图设计阶段的设计管理及效果管控，负责施工图纸审核，优化景观设计方案、配合报批报建提供相关图纸资料；
2.负责景观泛光照明系统从方案到施工的效果、质量全控制；
3.负责专业范围内项目开工前的施工工艺、材料的样板确定及控制目标制定，配合造价工程师完成材料清单；
4.负责监控过程变更及时向造价工程师反馈变更信息；
5.负责施工过程的工艺、用材设计与实际效果的监控和技术指导；
6.在施工过程中，做好现场技术支持工作，对设计变更及其他技术问题进行管理；
7.通过设计优化合理控制成本，并实现预期的景观设计效果；
8.配合工程部及相关部门做好景观材料、设备的选用，收集景观投标单位相关资料信息；
9.组织景观施工图纸会审和技术交底工作，对发现的问题汇总后及时协调处理，并定期组织本专业协调会，及时解决施工工程中出现的各种问题；
10.协调其他专业的衔接，确保与其他专业交叉作业时协调有序。
岗位要求：
1.年龄35周岁以下，园林景观或设计相关专业统招本科以上学历；
2.有5年以上景观工程管理工作经验，其中3年以上同岗位工作经验者优先，具备较好的景观工程现场管理能力和实践经验；
3.精通景观方案施工图设计，景观施工工艺方法，景观造价等；
4.熟练使用办公软件以及建筑工程相关的设计软件、计算软件；
5.熟悉绿化苗木的品种、生长习性、市场行情，能够有效控制景观实施效果。
薪资福利：月薪1.5万～2万元，五险一金、带薪年假、绩效奖金、出差补贴、餐补、通讯补贴、节日福利、定期体检。工作地点：厦门思明区。邮箱：858466320@qq.com