建瓯:技能培训“变身”呈现新特点
本报讯 今年以来,南平建瓯市力促就业,多形式开展技能培训,呈现出专项行动有速度、直播培训有新度、扶贫培训有温度、以师带徒有深度等特点。
组建技能培训专项行动小组,推进线上线下技能培训有序开展。目前已培训923人,线上受理培训补贴395人次,发放补贴金额35.98万元。加快手工木工行业高技能人才培养,开展“2020年手工木工职业技能竞赛”,全市各乡镇(街道)根艺木雕生产企业、个体劳动者等手工木工从业人员48人,组成16支代表队参赛,以赛促学,提升技能。
创新开展“面对面”直播培训。先后开展育婴师、茶艺师职业技能培训直播教学,1109名学员参与学习,为7家企业开展简易岗前直播培训,培训员工287人。
针对性开发“茶叶加工与审评”扶贫职业技能培训,102名建档立卡贫困户参训,提供免费食宿及报销往返车费。
同时协助企业申报技能大师工作室,提倡“师带徒”模式培养精英式技能人才。全市现有3家省级技能大师工作室、11家市级技能大师工作室,培养高级技能人才600余人。
(通讯员 张倩)
组建技能培训专项行动小组,推进线上线下技能培训有序开展。目前已培训923人,线上受理培训补贴395人次,发放补贴金额35.98万元。加快手工木工行业高技能人才培养,开展“2020年手工木工职业技能竞赛”,全市各乡镇(街道)根艺木雕生产企业、个体劳动者等手工木工从业人员48人,组成16支代表队参赛,以赛促学,提升技能。
创新开展“面对面”直播培训。先后开展育婴师、茶艺师职业技能培训直播教学,1109名学员参与学习,为7家企业开展简易岗前直播培训,培训员工287人。
针对性开发“茶叶加工与审评”扶贫职业技能培训,102名建档立卡贫困户参训,提供免费食宿及报销往返车费。
同时协助企业申报技能大师工作室,提倡“师带徒”模式培养精英式技能人才。全市现有3家省级技能大师工作室、11家市级技能大师工作室,培养高级技能人才600余人。
(通讯员 张倩)