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　　本报讯5月27日下午，福建省人力资源服务行业协会组织开展今年首次“会员活动日”——省人力资源服务产业园调研活动。协会会长杨石，副会长汤锐华、蒋存龙、林雄、张晟、吴接火、陈宏毅、甘乾晓、姚嘉骏、傅扬、卢长松，在榕会员代表，及人力资源服务产业园管理机构负责人等20余人，共同前往中国海峡人力资源服务产业园和中国东南汽车城人力资源服务产业园参观调研。
　　据了解，国家人社部《关于推进新时代人力资源服务业高质量发展的意见》中提出，健全完善高水平人力资源服务产业园体系，支持有条件的地方建设省、市级人力资源服务产业园。目前，我省已形成1个国家级人力资源服务产业园和10余个地方性产业园协调发展的园区发展格局。本次活动旨在收集和交流我省人力资源服务产业园的运营及发展情况，分析行业面临的机遇与挑战，构建行业内信息共享与资源对接平台，共同探讨促进人力资源服务行业高效、优质发展的策略。
　　会员代表们来到协会会长单位——中国海峡人才市场，市场总经理吴小颖对大家的到来表示热烈的欢迎。会员代表们听取中国海峡人力资源服务产业园情况介绍，调研产业园的基础建设、服务体系、管理模式等情况，并走访园区相关企业。
　　“作为国家级人力资源服务产业园，海峡人力资源服务产业园主要聚焦‘孵化企业、聚集产业、拓展服务、培育市场’四大功能。”中国海峡人力资源服务产业园招商工作人员丁龙印介绍，产业园在园区专门设置众创空间，对符合条件的初创型企业，给予房租、水电、物业等方面优惠政策，同时园区运营机构在创业指导、项目路演、人力资源、投资合作等方面为入孵企业不断赋能。
　　接着，会员代表们奔赴位于闽侯县青口镇的中国东南汽车城人力资源服务产业园进行考察（如图1）。福建省闽侯国资人才发展有限公司代表引导会员们参观园区，并为大家介绍园区基本情况：“产业园总面积约1.5万平方米，区域功能规划包括人才服务大厅、银行金融配套、流动仲裁庭、商务洽谈室、健康医疗托管中心、人才驿站、党建活动中心、东南汽车城人才成果展示厅、众创空间、两岸青年就业创业孵化基地等。‘一站式’服务，为求职者和入驻企业提供更加便捷、高效、个性化的服务体验，将优化和带动东南汽车城人力资源市场化服务体系发展。”
　　在园区内，大家兴致勃勃地体验智能就业服务站的无障碍通道。“只需说出你的姓名、年龄、籍贯、文化程度及就业要求，并进行视频面试和AI测试，智能就业服务站就会自动为你筛选出适合的岗位。”福建省闽侯国资人才发展有限公司代表介绍说。
　　随后，会员代表们进行交流座谈（如图2），对两家产业园的建设情况进行分析；交流产业园在人才培养、引进、使用等方面的创新实践与成效；探讨产业园发展的痛点、难点问题，提出可行性建议与对策；搭建产业交流平台，促进各产业园之间的相互学习与合作。
　　厦门高新人才公司江崇潇在交流会上表示：“今天的参观带给我很大的冲击，科技竟能为人力资源服务行业带来如此巨大的改变，作为产业园的建设者，今后我们会以此为目标，努力将高科技融入更高效的服务中。”
　　“协会通过政策学习、参观调研、交流互动等方式，让会员们时刻保持对行业形势和前沿科技的敏锐嗅觉，每次参会都感觉收获满满。”锐仕方达人才科技集团有限公司的代表陈婧说，协会里的会员代表们都真诚且满怀正能量，让来自北方的她感到十分亲切。
　　“国家级人力资源服务产业园需要侧重公共服务及人力资源服务，所以建设人力资源服务产业园也需要考虑回归实体。”丁龙印表示，经过今天与省内6家人力资源服务产业园的运营机构代表在诸多方面的深入交流，大家一致认为：下一步应该加强园区与政府之间、园区与协会之间、园区与园区之间、园区与企业之间的交流合作。
　　福建省人力资源发展集团有限公司党委委员、副总经理张晟在会上表示：“省人资各园区可为协会会员企业提供高于市场水平的产业园扶持政策，目的是携手会员企业做大做强福建省人力资源市场，共同为促进福建省人力资源服务业贡献力量。”
　　此外，大家还就今年就业形势下的人力资源服务行业发展进行热烈讨论。“现下学校培养的人才与当前社会巨大变革下的用人需求，存在很大的结构错位和数量错位，导致大量毕业生找不到合适的就业岗位，大量行业也找不到足够数量的专业人才。”副会长汤锐华提出，希望各大人力资源服务机构做好与学校方面的精准高效对接，以优质平台和专业服务体系打造精细化人才供应链。
　　“产业园的建设初衷是人才的集聚、项目资源的集聚、优质机构的集聚、服务的集聚，目的是提升人力资源行业的服务水平，关键在于‘服务’二字。”协会会长杨石表示，聚才聚力建设人力资源服务产业园，既是政策需要，也是大势所趋；希望大家能积极探索行业发展的新趋势、新模式，促进产业园的交流合作和创新发展，“国有人力资源服务机构和民营人力资源服务机构要携手并进，共谋发展。”
　　杨石指出，建设产业园既要重视政策要求，更要重视为产业园打造核心运营实力，运营实力包括但不局限于文化服务、政策落实、资源共享、项目孵化能力等。他特别强调，科技企业孵化器是国家创新驱动发展战略的重要推动力，因此国家高度重视产业园的科技企业孵化功能，这对产业园的建设提出了更高要求，必须努力营造有利于科技型企业成长的良好环境，推动创业链、产业链、资金链、人才链的深度融合，产业园的发展才可持续。
　　活动的最后环节是会长会议，听取会长杨石传达参加中国人才交流协会第二期人力资源服务行业协会培训交流活动的情况；就与福建农林大学经管院的合作相关事项，泉州、厦门等地市分协会筹备建设相关工作展开讨论；审议设立若干专业委员会，开展2024年度福建省人力资源服务行业调研工作。
　　（文/记者 卢芸斐 图/张黎波）