本报讯 近日，龙岩紫金矿业集团有限公司开展首批职业技能等级自主认定工作，交出令人瞩目的首份成绩单。823名技能人才通过认定，涵盖电工、机修钳工、重冶火法冶炼工等14个职业工种，标志着龙岩企业在技能人才队伍建设方面取得重要突破。
　　今年以来，龙岩各级人社部门大力实施“技能照亮前程”培训行动，支持企业创新评价方式，推行“过程化考核+业绩评审”相结合模式，重点考察解决生产难题、安全生产、创新贡献等能力，允许企业采取破格认定机制，对解决重大技术难题、获省部级奖项、带徒成效显著的技能人才，企业可打破学历、资历限制直接认定高级工及以上等级。通过“谁用人、谁评价”的创新机制，为龙岩产业工人队伍建设改革按下“加速键”。
　　此次通过自主认定的823名技能人才中，高级技师1人、技师100人、高级工209人、中级工513人。“这823本由企业自主颁发的证书，是企业与技术人才‘双向奔赴’的改革成果，更是‘工匠红利’加速释放的生动注脚。”龙岩市人社局负责人表示，将人才认定权真正交给企业，既破解了传统评价标准与生产实际脱节的难题，又为技术工人开辟了职业发展新通道。这一创新模式有望在全市重点行业推广，为龙岩高质量发展提供更有力的技能人才支撑。 （通讯员 郭书贤）