本报讯 近日，福建中医药大学附属人民医院对口帮扶仙游县中医医院签约活动，在仙游县总医院新院区举行。根据协议，双方将通过组团驻点帮扶、师带徒培养、重点专科共建等方式开展全方位合作，推动优质医疗资源下沉落地。
　　近年来，该县借力外部专家资源，北京大学国际医院陈凛教授受聘为县总医院名誉院长，与首都医科大学三博脑科医院林志雄教授团队、福建医科大学附属协和医院胡建章团队等合作项目相继签约落地，并与福建省肿瘤医院、莆田学院附属医院等深化共建合作，推动优质医疗资源下沉。今年以来，省级专家累计帮扶259天，门诊诊疗3586人次，开展手术449台。
　　目前，仙游县已在县级医院打造17个“名医工作室”，在乡镇卫生院落地4个“名医工作站”，依托名医“师带徒”工作室构建“名医+骨干+基层”三级带教网络，实行“一对一”师徒结对。专家团队通过手术带教、教学查房、疑难病例研讨等形式，对内输出前沿诊疗技术。
　　近三年来，该县引育并举、链式发力，进一步夯实医疗人才队伍，全县卫生系列新增初级职称446人、中级职称573人、高级职称54人；县总医院2位医师获评硕士研究生导师，实现硕导资质“零的突破”，为守护“家门口的健康”筑牢人才支撑。
　　（通讯员 陈玲玲 陈君妍）
　　又讯 在仙游县郊尾镇，一场“引、育、留”全链条人才攻坚战同步推进。该镇紧扣产业发展需求，从本土培育、返乡引才、暖心服务三个维度持续发力，不断壮大本土骨干队伍，吸引在外人才返乡创业，为镇域高质量发展注入人才动能。
　　以学增智强根基。郊尾镇推行“学历+技能”双提升模式，全面动员21个村（社区）“两委”干部、后备力量等42人参加学历提升教育，有效提升基层干部综合素质和履职能力。
　　引凤还巢聚合力。该镇开展“引老乡、回故乡、建家乡”系列活动16场，多渠道向在外企业家、专业技术人才、返乡大学生等群体推介发展机遇与政策红利；瞄准“悦长安”“润田园”等重点片区，搭建项目合作平台11个，敞开大门吸引返乡人才投资兴业、共谋发展。
　　精准滴灌优服务。该镇建立健全“ 人才服务专员”制度，推行“一个人才、一套专班、一抓到底”的包联服务模式，在三麟新材料研发中心等9个重大项目内部设立联络员，累计为150余名企业人才办理安家落户、社保缴纳等事项2 90余件，协调解决政策申报等“关键小事”48个，切实以优质服务留住人才、用好人才。 （通讯员 陈忆龙）