本报讯 今年以来，莆田市城厢区落实保居民就业任务，“真金白银”援企稳岗、“云端”就业显身手、兜底困难群众就业、强化技能人才培养……多项举措实行，交出合格答卷。
　　截至7月底，全区城镇新增就业人员2222人，完成年计划的77.96%，帮助城镇失业人员再就业976人，就业困难人员再就业57人，期末全区城镇登记失业率1.65%。
　  政策援企稳岗，真金白银减负
　　城厢区出台稳就业保就业十条措施，扩大政策补助范围，在省市优惠政策基础上，从用工服务、岗前培训、新兴行业创业培训项目开发、企业吸纳毕业生就业、高技能人才培养等5个方面予以叠加补助。
　　城厢区劳动就业中心主任许旭阳介绍，该区加大援企稳岗力度，落实各项税费减免、稳岗补助政策，累计兑现补助资金1343.79万元。其中，为2家企业发放2020年“两节”期间连续生产的工业企业稳定就业奖补7.9万元；对在2020年春节期间为防控疫情提供紧缺急需物资保障和产品配套的11家企业兑现补助资金231.74万元；为4家疫情防控急需物资生产企业发放引进劳动力用工奖补16.4万元；对22家疫情防控急需物资及其配套产品的生产企业一线职工发放生活补助480.86万元，涉及员工4938人；落实2019年“受影响企业稳岗返还”4家，补贴资金397.14万元；为174家企业兑现稳岗返还补助资金190.37万元；落实阶段性减免社保费政策，完成全区1470家参保企业的失业保险费减免退费，退费金额19.38万元，退费率100%。
　　为做好疫情期间用工保障，城厢区在全市率先在四川省南充市、广安市设立劳务协作工作站，对接联系川渝两地“点对点”劳务输出，开展常态化劳务协作，累计为区内20家企业办理“点对点”包机、包车业务30批次，涉及员工960人，兑现区级补助资金60.59万元。
　　拓宽就业渠道，强化就业指导
　　今年来，城厢区对接辖区内3家见习基地，为
　　32名莆田学院大学生提供就业见习岗位，保障应
　　届大学生离校后到入伍前的临时就业；组建由20名在外莆籍大学生组成的联络员队伍，开展政策宣传、对接见习实习等工作，引导莆籍在外大学生返乡就业创业；加大就业岗位信息归集，收集各类用工信息325条，提供就业岗位7246多个，为各类求职人员办理求职登记2863人次，介绍推荐就业2153人，开展职业指导2982多人次；依托中国海峡人才市场举办线上招聘会，组织183家企业，提供就业岗位4511个，接收简历投递1418人次，电话咨询500多人次。
　　同时，扩大就业见习规模，全区现有见习基地10家，今年共征集见习岗位50个，拟招聘见习人员185人，见习周期内每月按莆田市最低工资标准的150%予以企业见习补助。截至5月底，已向辖区内3家见习单位67名青年见习人员，发放就业见习补助62.74万元。
　　“拓宽高校毕业生就业渠道，城厢区创新做法，面向城厢籍离校2年内未就业高校毕业生公开招聘一批机关事业单位非在编工作人员，并向建档立卡贫困户家庭未就业高校毕业生和退役大学毕业生士兵倾斜。”许旭阳说，该区开发基层公共管理和社会服务岗位，吸纳高校毕业生到村居、社区工作，继续实施“三支一扶”招募计划，增设机关事业单位高校毕业生见习岗位，促进高校毕业生多渠道实现就业。
　　兜底困难群体，助推技能提升
　　针对有就业意愿未就业的贫困劳动力，在原有13种公益性岗位类型基础上，城厢区拓展新增一批生态管护、乡村建设、防疫消杀等临时性公益性岗位，并按全市最低工资标准予以岗位补贴。2020年新增公益性岗位就业11人，续签合同32人，三年期满续聘6人，全区公益性岗位在岗134人。
　　同时，为城乡劳动者创造更多新“饭碗”，计划组织开展一批新业态职业项目和传统技能技艺的职业项目开发，为就业开辟新航道。
　　该区还鼓励企业开展岗前培训，对符合条件的，除市级补助外，由区级财政给予每人100元的叠加补助。面向职工、就业重点群体、建档立卡贫困劳动力等城乡各类劳动者，大规模开展职业技能培训，上半年累计组织各类职业技能培训866人。
　　接下来，该区计划在今年10—11月举办服装缝纫职业技能竞赛、瑜伽健身指导技能竞赛，通过竞赛促进辖区内更多技能劳动者的选拔和培养。（通讯员  林晓玲 梁亦娴 陈逸娴）