本报讯 在福州东南汽车城建设指挥部，有这样一支队伍：他们来自闽侯县不同职能部门和乡镇（街道），其中不乏北大博士和专业人才，他们在各自新岗位各尽所长，为东南汽车城建设发展贡献力量。这支特殊的队伍，就是闽侯县选派到东南汽车城建设指挥部的40多名干部。
　　福州市第十二次党代会提出，加快建设东南汽车城，优化汽车城产业布局，提升产业链供应链近地化配套水平，打造千亿级现代化汽车特色小镇。
　　干事创业，关键在人，东南汽车城建设需要更多人才支撑。为培养一批服务项目推动发展的猛将、闯将、干将，凝聚干事创业活力，今年9月以来，闽侯县委、县政府选派40多名干部到东南汽车城建设指挥部，投入到招商引资、产业发展、项目推进等一线岗位，充实园区标准化建设力量，有力推动了东南汽车城快速发展。
　  牵线搭桥　
　  引入院士高端资源
　　引入院士等高端资源，是助推东南汽车城高质量发展的关键。日前，我国汽车行业首位中国工程院院士郭孔辉及其团队来到东南汽车城调研，并作专题讲座。一直为此默默“牵线搭桥”的，正是青口汽车工业园区管委会主任助理吴朋政。
　　吴朋政是北京大学马克思主义学院博士生，在东南汽车城建设指挥部里充当“联络员”和产业发展“研究员”的角色。
　　“郭孔辉院士是中国工程院首批院士，我国汽车行业著名专家，最近他回福州参加闽都院士咨政座谈会，我利用校友资源积极对接，邀请他及其团队到东南汽车城来开展技术交流，同时也为今后双方在汽车领域开展深层次的产学研合作打下良好基础。”吴朋政说。
　　在发挥“桥梁纽带”作用的同时，吴朋政深入企业调研，沉下身子探索研究。“东南汽车城正处于发展时期，面临多重机遇。我将在充分学习调研的基础上，发挥自身资源和专业优势，为推动东南汽车城发展贡献绵薄之力。”吴朋政表示。
　　发挥才干　
　　实现自我人生价值
　　和吴朋政一样，被选派到东南汽车城建设指挥部的还有来自县自然资源和规划局的李景春。
　　“哪里有需要，我就去哪里。身为闽侯人，参与家乡建设，我觉得很有意义。”作为规划建设方面的专业人才，李景春主要负责国土空间规划管理协调等方面工作。
　　在李景春看来，如今东南汽车城呈现出生机勃勃、活力迸发的新景象，已成为干事创业的一方热土。“目前，福州提出加快建设现代化国际城市，城市建设发展步伐加快，作为六城之一的东南汽车城必将迎来提速发展。”李景春表示，能够投身到这股建设热潮中，他深感荣幸，希望能够在此发挥专业特长，更好地实现自身价值。
　　无论是北大博士吴朋政还是专业人才李景春，他们的到来都进一步优化完善了东南汽车城建设指挥部的人才结构，为迈向千亿级现代化汽车特色小镇之路注入源源不断的新动力。“这次选派干部大多是年轻人，并具有相关专业背景和工作经验，有助于优化干部队伍的年龄结构，进一步提升园区建设和服务产业发展的专业化水平。”东南汽车城（闽侯）建设指挥部副指挥长林隽介绍。
　  优化环境
　　解决干部后顾之忧
　　组织建设人才队伍只是第一步，如何让更多有理想、有能力的干部到东南汽车城，干得成事、留得安心才是关键所在。
　　“我们严格根据‘人岗相适、人事相宜’原则，结合选派干部工作经历、专业特长等情况，有针对性地安排到园区不同工作岗位，确保选派干部快速进入状态，发挥所长。”林隽介绍，园区同步做好服务保障，努力为选派干部提供良好的工作生活环境，让他们以更加饱满的热情投入工作之中。
　　此外，东南汽车城建设指挥部制定了一线绩效考核实施方案（试行），通过科学设置指标，优化考核方式，让考核成为有效激励干部发挥作用的途径。“这将发挥选派干部的专业优势、资源优势、团队优势，营造浓厚的干事创业氛围，使其成为东南汽车城建设的一支宝贵力量。”林隽表示。
　　（通讯员 李煜晗 陈堡 杜江）