在三钢厂区内的炼钢工序机旁库前，生产线机械轰鸣，现场秩序井然，维检事业部机械动力室机械设备员饶云龙手持游标卡尺仔细测量着零件，并熟练操作三钢EQMS管理系统，进行日常的备件台账工作。
　　三明市“十五五”规划建议提出，一体推进教育科技人才发展，形成“平台牵引—人才集聚—创新赋能”良性循环。而返乡助力产业发展的青年工科人才饶云龙，正是三明市以优厚政策集聚人才的生动写照。
　　2022年，饶云龙从中国石油大学（华东）机械工程硕士毕业后，通过人才引进政策回到三明，加入三钢集团，开启了返乡就业、服务家乡产业发展的新征程。
　　“ 嘀——”一排排货架上的二维码，成为设备管理的“智能钥匙”。饶云龙拿出手机轻轻一扫，物料名称、库存数量、规格型号、库区信息便清晰地显示在管理系统界面上。
　　“这是我们去年做的项目，我开发的这个‘机旁库二维码扫码出库’功能，只要简单扫码就能掌握设备全部数据，管理更高效、保障更有力，目前正在申请专利。”说起自己的技术创新，饶云龙满是自豪。
　　“在硕士毕业时，我很顺利地拿到了宁波、青岛、广州等多家知名大企业的offer，岗位都很契合我的专业。”饶云龙坦言道，作为三明人，他希望能回到家人身边，回到熟悉的故土。
　　“三明的人才政策很优厚，三钢的平台也很大，能够让我学有所用、安心发展。”返乡工作以来，饶云龙切实享受到了多项人才政策带来的福利，生活和安居都获得了坚实保障：省级工科人才补助27万元，每个月能领到7500元，三明籍优秀人才回引家庭奖励、市重点产业补贴每月共能拿到2000元；在获评三明市高层次E类人才后，住房公积金贷款额度也相应提高20万元。
　　入职以来，饶云龙历经多个岗位扎实磨练，从最初的炼钢板材连铸车间的P3工，到板材转炉的炉前工、炼钢维修车间的设备员，再到如今的维检机械动力室设备员，饶云龙一步一个脚印，踏实发展，稳步成长。
　　“ 每条产线都有设备，设备就是企业的毛细血管。只有在基层有足够锻炼，足够了解，才能够‘对症下药’，助力生产顺利运行。”谈及一线工作的心得，饶云龙深有体会。正是基层的扎实积累，让他对生产流程、设备运行、管理难点了然于胸，为后续创新突破打下坚实基础。
　　事业稳步提升的同时，饶云龙生活也迎来了崭新的变化。“回到三明后，一切都越来越好，能够陪伴在父母和家人身边，还遇到了我的爱人，今年年初我们的孩子也出生了。”谈及家庭，饶云龙脸上洋溢着幸福的笑容。
　　事业有平台、生活有保障、家庭有温暖，返乡发展的选择，让饶云龙收获了实实在在的幸福。
　　（通讯员 邹志明来源：三明市融媒体中心 文/谢伊）